2018年以來，碧江區(qū)紀(jì)委監(jiān)委在查辦被依法留置的涉嫌職務(wù)違法案件中，通過成立臨時黨支部的形式，將黨支部建在“案”上，切實(shí)增強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力，鍛造審查調(diào)查鐵軍。截至目前，共辦理4起留置案件，成立了4個臨時黨支部，傳達(dá)上級會議精神10余次，開展理論學(xué)習(xí)10余次，開展黨性教育10余次，累計受教育黨員100余人次。

規(guī)范組織生活，填補(bǔ)監(jiān)督空白。嚴(yán)格按照要求開展組織生活，執(zhí)行“三會一課”制度，凡是涉及審查調(diào)查重大、敏感的問題必須集體研判討論再決策，經(jīng)常圍繞審查調(diào)查過程中存在的問題開展支部內(nèi)部批評與自我批評，并定期向上級黨組織匯報支部工作開展情況，切實(shí)擔(dān)負(fù)起黨支部教育、管理、監(jiān)督黨員的職責(zé)。注重借調(diào)、抽調(diào)執(zhí)紀(jì)黨員干部的教育監(jiān)管，通過支委成員、黨小組長“帶”，黨小組成員“動”的相互監(jiān)督相互促進(jìn)方式開好黨小組會，確保執(zhí)紀(jì)審查黨員同志在借調(diào)、抽調(diào)和出差辦案等環(huán)境下仍然在黨組織的教育、管理和監(jiān)督環(huán)境下，有效填補(bǔ)監(jiān)督空白。

開展約談提醒，淬煉業(yè)務(wù)尖兵。按照同步成立、同步工作、同步撤銷的工作原則，實(shí)現(xiàn)臨時黨支部工作規(guī)范化，區(qū)紀(jì)委機(jī)關(guān)黨委不定期檢查臨時黨支部工作開展情況，聽取黨支部書記工作匯報，及時幫助解決存在的困難和問題，并對審查組成員存在的潛在性、苗頭性問題開展約談提醒。同時，黨支部把辦案過程中難題拿到支部會議上進(jìn)行會商、會診，讓年輕干部跟老同志（業(yè)務(wù)骨干）在“案”上學(xué)，在審查調(diào)查實(shí)戰(zhàn)中“練”，支部內(nèi)、同志間，通過開展批評和自我批評，相互指出問題、指點(diǎn)迷津，暢所欲言，年輕干部在“團(tuán)結(jié)緊張嚴(yán)肅活潑”的氛圍中提升業(yè)務(wù)能力，淬煉黨性修養(yǎng)。

嚴(yán)明紀(jì)律規(guī)矩，確保審查安全。注重把信任激勵同嚴(yán)格監(jiān)督相結(jié)合，嚴(yán)明工作紀(jì)律，對外出報告、請銷假和保密制度嚴(yán)格要求，對于審查調(diào)查過程中審查組成員存在的執(zhí)紀(jì)作風(fēng)、保密等問題及時發(fā)現(xiàn)，通過支委會對問題進(jìn)行準(zhǔn)確畫像，及時找責(zé)任人談心談話。針對跑風(fēng)漏氣、以案謀私等苗頭問題，由臨時黨支部依據(jù)有關(guān)規(guī)定提出處理意見，報由黨員正式組織關(guān)系所在黨組織作出處理，并通過開展違紀(jì)違法典型案例警示教育，對審查調(diào)查組成員進(jìn)行常提醒、常警示，嚴(yán)格回避制度，強(qiáng)化審查調(diào)查安全風(fēng)險防控意識，確保審查調(diào)查工作安全。(碧江區(qū)紀(jì)委監(jiān)委 舒肖 張浩）