近日，貴州省銅仁市紀(jì)委對(duì)構(gòu)建區(qū)域風(fēng)清氣正政治生態(tài)工作開(kāi)展專題調(diào)研,，圍繞全面從嚴(yán)治黨向基層延伸這一重點(diǎn)任務(wù),，對(duì)基層紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)、壓實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”,、嚴(yán)糾“四風(fēng)”,、選人用人及黨風(fēng)政風(fēng)民風(fēng)情況摸排梳理。

調(diào)研顯示,，社會(huì)公眾對(duì)干部作風(fēng)滿意度為86.57%,，但在推進(jìn)政治生態(tài)建設(shè)中仍然存在黨員干部“思想病”難治療、隱形變異“微腐敗”難遏制,、選人用人“潛規(guī)則”難杜絕,、懶政怠政“不作為”難根治四類突出問(wèn)題。針對(duì)上述問(wèn)題,，在調(diào)研分析基礎(chǔ)上,，該市紀(jì)委提出下一階段工作需要著力的幾個(gè)重點(diǎn)：一是擰緊思想“總開(kāi)關(guān)”，進(jìn)一步加強(qiáng)和規(guī)范黨內(nèi)政治生活,、開(kāi)展道德承諾活動(dòng),、抓好黨員干部的黨性“體檢”等，教育引導(dǎo)廣大黨員干部擰緊世界觀,、人生觀,、價(jià)值觀“總開(kāi)關(guān)”；二是立起選人用人“風(fēng)向標(biāo)”,，立“明規(guī)矩”,、破“潛規(guī)則”，健全完善選人用人的各項(xiàng)制度規(guī)范,，形成憑實(shí)績(jī)用干部的導(dǎo)向和機(jī)制,；三是清除腐敗“污染源”，堅(jiān)持多管齊下,、多方參與,、綜合治理,，形成“黨委統(tǒng)籌、紀(jì)委監(jiān)督,、部門協(xié)同,、上下聯(lián)動(dòng)、群眾參與,、齊抓共管”合力,，推動(dòng)政治生態(tài)“護(hù)林”工作由“單兵突進(jìn)”向“合力推進(jìn)”的轉(zhuǎn)變；四是用好成果轉(zhuǎn)化,，注重把黨建優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為發(fā)展優(yōu)勢(shì),，把黨建資源轉(zhuǎn)化為發(fā)展資源，把黨建成果轉(zhuǎn)化為發(fā)展成果,，為經(jīng)濟(jì)社會(huì)快速發(fā)展提供可靠的政治資源和組織紀(jì)律保障,。（貴州省銅仁市紀(jì)委、銅仁學(xué)院聯(lián)合課題組）