今年來,，石阡縣紀委監(jiān)察局充分運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，強化約談擰緊“責(zé)任弦”,，進一步強化黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的紀律和規(guī)矩意識,，充分達到了紅臉出汗的效果。

學(xué)規(guī)定,，標本兼治,。在監(jiān)督執(zhí)紀過程中，發(fā)現(xiàn)很大一部分黨員領(lǐng)導(dǎo)干部自己犯了錯誤居然還不知道,；有的對組織作出的處理不理解,，總認為有些不近人情；還有的對約談工作不了解,、總認為對他約談是在“找麻煩”,，是被“處理”了，存在抵觸情緒,。因此,，在談話之前，該縣首先組織學(xué)習(xí)相關(guān)紀律規(guī)定,，同時講清楚為什么要進行這樣的處理,，為什么要提醒談話或誡勉談話，通過學(xué)習(xí),、談話進一步提高黨員干部的黨規(guī)黨紀意識,。

講道理，“嚴”“愛”統(tǒng)一,。在談話過程中,，既注重給被談話人講清楚紀律、條例,、規(guī)定以及談話原因,，更注重動之以情，曉之以理,，讓違紀者清清楚楚,，明明白白，深刻認識到約談是應(yīng)該的,，必須的,，合情合理合規(guī)的，是對自己的鞭策與鼓勵，讓其心服口服,。讓他們深刻體會到從嚴監(jiān)督管理黨員干部,，表面上看是“不近人情”，實際上是關(guān)心和愛護,。

提要求,，懲防并舉。該縣始終秉持懲前毖后,懲防并舉,，治病救人的方針,針對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部自身存在的問題,，堅持做到及時提醒，糾正錯誤,，同時還要結(jié)合實際提出整改要求,。不但要就事論事，還要立足本職工作,，從政治站位,、擔(dān)當(dāng)作為、落實好兩個責(zé)任等方面提要求,，敲警鐘,。讓黨員領(lǐng)導(dǎo)干部對紀律和規(guī)矩常懷敬畏之心，做到思想認識上真正提高,、工作作風(fēng)上明顯好轉(zhuǎn),，鍛造出風(fēng)清氣正的干部隊伍，真正贏得人民群眾的信賴,。

今年以來,，該縣紀委監(jiān)察局共開展提醒談話33人次，誡勉談話68人次,，詢問示警約談10人次,。（石阡縣紀委）