玉屏侗族自治縣紀(jì)委監(jiān)察局加強(qiáng)對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察干部的監(jiān)管，將監(jiān)督外延到“八小時(shí)之外”，“監(jiān)督觸角”從“工作圈”延伸到“生活圈”和“社交圈”，形成“工作時(shí)間單位管，下班時(shí)間社區(qū)管”的全方位管理模式。

建立內(nèi)部監(jiān)督機(jī)制。紀(jì)委書(shū)記負(fù)總責(zé)，加強(qiáng)對(duì)紀(jì)委班子的管理，紀(jì)委副書(shū)記、監(jiān)察局長(zhǎng)以及各常委負(fù)責(zé)對(duì)自己分管的科室、部門(mén)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)紀(jì)委聯(lián)系點(diǎn)的監(jiān)督，各室主任負(fù)責(zé)對(duì)本科室人員的監(jiān)督，形成“級(jí)級(jí)負(fù)責(zé)、層層監(jiān)督”的內(nèi)部監(jiān)督模式。

健全相關(guān)規(guī)章制度。制訂《玉屏侗族自治縣機(jī)關(guān)及其工作人員效能告誡問(wèn)責(zé)(暫行)辦法》》、《玉屏侗族自治縣黨政機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部改進(jìn)工作作風(fēng)密切聯(lián)系群眾“十要十不準(zhǔn)”規(guī)定》，《設(shè)監(jiān)機(jī)關(guān)作風(fēng)和效能監(jiān)督崗》等一系列制度和措施，以純潔社交圈，凈化生活圈，規(guī)范工作圈，管住活動(dòng)圈為目標(biāo),對(duì)全縣紀(jì)檢監(jiān)察干部“八小時(shí)以外”的社交圈、生活圈、活動(dòng)圈進(jìn)行了規(guī)范,對(duì)違反規(guī)定的紀(jì)檢監(jiān)察干部進(jìn)行嚴(yán)厲批評(píng)教育，情節(jié)嚴(yán)重的調(diào)離紀(jì)檢監(jiān)察崗位，對(duì)有嚴(yán)重違紀(jì)行為、觸犯法律者依紀(jì)依法從嚴(yán)處理。

拓寬社會(huì)監(jiān)督渠道。將各項(xiàng)規(guī)章制度通過(guò)文件、電視廣播、網(wǎng)絡(luò)等形式進(jìn)行公布，廣泛接受社會(huì)各界監(jiān)督；邀請(qǐng)8名行風(fēng)監(jiān)督員和4名特邀監(jiān)察員，每季度召開(kāi)一次座談會(huì)，發(fā)現(xiàn)糾正紀(jì)檢監(jiān)察干部存在問(wèn)題；縣紀(jì)委監(jiān)察局同4個(gè)社區(qū)定時(shí)召開(kāi)聯(lián)席會(huì)議，通報(bào)紀(jì)檢監(jiān)察干部有無(wú)不良行為。

完善 “三圈”考察體制。將干部“八小時(shí)之外”的表現(xiàn)與其仕途捆綁，也即“工作圈”的考察，把紀(jì)檢干部八小時(shí)外的表現(xiàn)作為干部提拔任用、評(píng)先評(píng)優(yōu)的重要依據(jù)。對(duì)紀(jì)檢干部以及評(píng)優(yōu)評(píng)先候選人進(jìn)行八小時(shí)之外的考察，也即“生活圈”和“社交圈”的考察，考察內(nèi)容包括品德表現(xiàn)、居家表現(xiàn)、鄰里關(guān)系以及生活作風(fēng)等。由于該委局機(jī)關(guān)對(duì)紀(jì)檢干部監(jiān)督的領(lǐng)域和范圍擴(kuò)大了，每一位紀(jì)檢干部的頭腦中都多了一根嚴(yán)格自律的“弦”，自我約束的意識(shí)明顯增強(qiáng)。

鑄好家庭防腐屏障。動(dòng)員紀(jì)檢干部家屬為紀(jì)檢干部親筆書(shū)寫(xiě)廉政寄語(yǔ)，放在辦公桌醒目位置，為干部職工鑄好了家庭防腐屏障。80余副廉政親情寄語(yǔ)，飽含了父母無(wú)盡的關(guān)愛(ài)，愛(ài)人的囑托和子女的期盼，時(shí)刻提醒紀(jì)檢干部清正廉潔、履職盡職。

　　自實(shí)施監(jiān)管以來(lái)，干部自律意識(shí)明顯增強(qiáng)，全縣未發(fā)生一起紀(jì)檢監(jiān)察干部違紀(jì)違法問(wèn)題，有效地維護(hù)了紀(jì)檢監(jiān)察干部忠誠(chéng)、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)牧己眯蜗蟆＃ㄓ衿炼弊遄灾慰h紀(jì)委 劉德軍）