近日,，中共貴州省委辦公廳、貴州省人民政府辦公廳印發(fā)了《2022年貴州省改進(jìn)作風(fēng)狠抓落實(shí)工作要點(diǎn)》,，并發(fā)出通知,，要求各地區(qū)各部門各單位結(jié)合實(shí)際認(rèn)真貫徹落實(shí)。

《2022年貴州省改進(jìn)作風(fēng)狠抓落實(shí)工作要點(diǎn)》全文如下,。

2022年全省各級各部門要深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于作風(fēng)建設(shè)重要論述,，全面貫徹中央為基層減負(fù)精神，認(rèn)真落實(shí)省委,、省政府“來一場整治形式主義,、官僚主義的作風(fēng)革命”“改進(jìn)作風(fēng)、狠抓落實(shí)”部署要求,，不斷鞏固拓展黨史學(xué)習(xí)教育成果,，馳而不息、真抓實(shí)干,，為迎接黨的二十大勝利召開和貫徹落實(shí)省第十三次黨代會精神提供堅(jiān)強(qiáng)作風(fēng)保證,。

一、大力整治文山會海

1.精簡文件,。省級發(fā)文數(shù)量壓減30%以上,，各類簡報(bào)、專報(bào)壓減50%以上,。將白頭文件,、便函等納入發(fā)文管控調(diào)度。按要求制定的配套文件,，重復(fù)率不得超過60%,，不再闡述形勢背景、重要意義,、基本原則等內(nèi)容;上級未要求的,，一律不得層層制定配套文件。倡導(dǎo)短實(shí)新文風(fēng),，提高文件質(zhì)量,、嚴(yán)控文件篇幅，政策性文件,、綜合報(bào)告原則上不得超過5000字,，專項(xiàng)報(bào)告原則上不得超過3000字。各部門(單位),、議事協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu)只保留1種簡報(bào),，原則上一個(gè)月不超過1期。除緊急突發(fā)事件外,，“日簡報(bào)”“周簡報(bào)”一律取消,。常規(guī)性、過程性的工作一律不作專報(bào),，確有必要的,，專報(bào)須報(bào)送單位主要負(fù)責(zé)人簽名，并注明報(bào)送范圍,。專報(bào)可提工作建議,，但不得夾帶請示事項(xiàng)。

2.壓減會議,。除中央和省委要求外,，省級黨委、政府系統(tǒng)每周一為“無會日”,，省級會議活動(dòng)相對集中在周三至周五,。倡導(dǎo)合并開、線上開,，能現(xiàn)場辦公的不另行開會,。省委、省政府以視頻會議形式開至市,、縣,、鄉(xiāng)的會議，各級各部門不再層層開會,。省級部門單位嚴(yán)格執(zhí)行年度會議計(jì)劃,，原則上不召開計(jì)劃外會議。確需召開計(jì)劃外的會議,，須報(bào)分管省領(lǐng)導(dǎo)審批同意,，并提前一周按“歸口管理”原則，分別向省委辦公廳,、省政府辦公廳報(bào)備后方可召開,。省級部門單位召集其他部門單位或市縣開會次數(shù)同比壓減30%以上,。分管省領(lǐng)導(dǎo)主持召開的會議，只安排任務(wù)承辦單位負(fù)責(zé)同志參加;未經(jīng)省委,、省政府同意,，不得安排下級黨委、政府及分管領(lǐng)域外部門(單位)主要負(fù)責(zé)人參加,。

二,、著力提效能抓落實(shí)

3.高效貫徹指示批示。按照閉環(huán)管理規(guī)則,，第一時(shí)間學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記重要指示批示精神,。建立落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)批示辦理“1101”工作機(jī)制，對中央領(lǐng)導(dǎo)同志指示批示和省委,、省政府主要領(lǐng)導(dǎo)同志的部署要求,，除特殊情況特別規(guī)定外，承辦單位在1個(gè)工作日內(nèi)提出貫徹落實(shí)意見,、1個(gè)月內(nèi)反饋辦理情況,、辦結(jié)事項(xiàng)銷號清零、每年適時(shí)開展有針對性的回訪復(fù)核,。

4.迅速落實(shí)決策部署,。對黨中央、國務(wù)院及省委,、省政府重大決策部署,，建立項(xiàng)目化清單管理制度，細(xì)化明確任務(wù),、責(zé)任,、完成時(shí)限，逐項(xiàng)推動(dòng)落實(shí),。聚焦國發(fā)〔2022〕2號文件和省“四新”“四化”部署貫徹落實(shí),，對重要改革事項(xiàng)、重點(diǎn)工程建設(shè),、重大產(chǎn)業(yè)發(fā)展,、重要民生實(shí)事，定期調(diào)度督導(dǎo),。責(zé)任單位要及時(shí)報(bào)告重點(diǎn)工作進(jìn)展,，對賬銷號已完成任務(wù)，對未按時(shí)完成的任務(wù)作出書面說明,。統(tǒng)籌開展“三重一大”制度,、《貴州省政府項(xiàng)目投資管理辦法》執(zhí)行情況監(jiān)督檢查、巡視巡察、審計(jì)監(jiān)督,。扎實(shí)開展安全生產(chǎn)“打非治違”,、財(cái)經(jīng)秩序等專項(xiàng)整治行動(dòng)。

5.加快公文運(yùn)轉(zhuǎn)速度,。進(jìn)一步規(guī)范發(fā)文運(yùn)轉(zhuǎn)流程,，加強(qiáng)信息化應(yīng)用，打造協(xié)同辦公“一平臺”,，提高公文運(yùn)轉(zhuǎn)效率。需省領(lǐng)導(dǎo)審核報(bào)送的文件,，預(yù)留省委辦公廳,、省政府辦公廳流轉(zhuǎn)時(shí)間不得少于3-5個(gè)工作日，堅(jiān)決杜絕慢件變急件,。上級出臺的政策文件需配套制定措施的,，必須在規(guī)定時(shí)限內(nèi)出臺，未明確時(shí)限的原則上6個(gè)月內(nèi)出臺,。

6.提升政務(wù)服務(wù)效率,。常態(tài)化開展“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動(dòng)，解決群眾,、市場主體急難愁盼問題,。持續(xù)深化“放管服”改革，打造“貴人服務(wù)”品牌,，努力建設(shè)國內(nèi)一流營商環(huán)境,。打造政府服務(wù)“一張網(wǎng)”，優(yōu)化再造審批流程,，全省行政許可事項(xiàng)承諾時(shí)限較法定時(shí)限平均減少70%以上,。“一窗通辦2+2”改革全覆蓋，政務(wù)服務(wù)事項(xiàng)100%實(shí)現(xiàn)綜合受理,。全程網(wǎng)辦事項(xiàng)占比70%以上,。

三、減輕基層一線負(fù)擔(dān)

7.嚴(yán)禁隨意攤派任務(wù),。大力整治面向?qū)W校,、醫(yī)院、企業(yè),、科研單位的形式主義問題,，不得隨意安排檢查、評選,、參會,、活動(dòng)、報(bào)數(shù)、報(bào)表,、報(bào)文等,，不得隨意安排本職工作外的事務(wù)。

8.整治指尖上的形式主義,。清理整治辦公類,、管理類、學(xué)習(xí)類APP,，嚴(yán)控新增準(zhǔn)入,。嚴(yán)禁強(qiáng)制開展網(wǎng)絡(luò)投票、打卡,、轉(zhuǎn)發(fā),，確有必要的按程序報(bào)批后開展。嚴(yán)禁強(qiáng)制網(wǎng)上答題考試,、學(xué)分排名通報(bào),、納入考評考核。取消“法宣在線”學(xué)法考試1000分前置條件等強(qiáng)制性要求,。

9.開展村級統(tǒng)計(jì)報(bào)表清理,。建設(shè)統(tǒng)一數(shù)據(jù)庫，一次錄入,、多方共享,，實(shí)現(xiàn)村級基礎(chǔ)數(shù)據(jù)“一張表”全覆蓋，精簡村級數(shù)據(jù)填報(bào)指標(biāo)50%以上,。新增統(tǒng)計(jì)指標(biāo)由省級統(tǒng)計(jì)部門嚴(yán)格審批,。

四、統(tǒng)籌規(guī)范督查檢查考核調(diào)研

10.嚴(yán)格審批報(bào)備,。未列入計(jì)劃確需開展的督查檢查考核事項(xiàng),，須按“歸口管理”原則提前2周，分別報(bào)同級黨委,、政府辦公廳(室)審批,，同一市、縣1個(gè)月內(nèi)接受的督查檢查考核分別不超過5項(xiàng),、3項(xiàng);根據(jù)國家部署或省領(lǐng)導(dǎo)要求開展的及時(shí)報(bào)備;緊急突發(fā)事件督查檢查事項(xiàng),，可邊報(bào)批邊開展。

11.改進(jìn)方式方法,。面向縣及縣以下的督查檢查,，原則上50%以上時(shí)間用于開展“四不兩直”暗查暗訪和隨機(jī)抽查。督查檢查,、紀(jì)檢監(jiān)督,、巡視巡察,、綜合考核等工作要進(jìn)一步突出重點(diǎn)、精簡指標(biāo),、簡化程序,，不得簡單機(jī)械以留痕作為衡量評判依據(jù)。

12.提高調(diào)研實(shí)效,。出臺重大政策,、謀劃重大項(xiàng)目，必須深入基層調(diào)查研究,，避免不接地氣的“空頭政策”和相互打架的“本位政策”,。加強(qiáng)計(jì)劃統(tǒng)籌，避免到同一地區(qū),、同一單位對相同或相近主題開展多頭重復(fù)調(diào)研,。推行一線工作法，開展蹲點(diǎn)式,、解剖麻雀式、“四不兩直”式調(diào)研,，多到困難矛盾集中,、問題反彈回潮、群眾意見多的地方,，看原貌,、摸實(shí)情、聽真話,，注重研究解決實(shí)際問題,，推動(dòng)工作落實(shí)見效。

五,、堅(jiān)持監(jiān)督問責(zé)與激勵(lì)擔(dān)當(dāng)并重

13.完善監(jiān)督考核機(jī)制,。把“改進(jìn)作風(fēng)、狠抓落實(shí)”推進(jìn)情況納入紀(jì)檢監(jiān)督,、巡視巡察,、黨委(黨組)“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子考核評價(jià)內(nèi)容，作為領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會對照檢查的重要內(nèi)容,。建立健全督查督辦與紀(jì)檢監(jiān)察,、巡視巡察、綜合考核等工作銜接機(jī)制,，做好信息溝通,、線索移交、措施配合,、通報(bào)警示等工作,。發(fā)揮新聞媒體監(jiān)督作用，曝光反映強(qiáng)烈的突出問題，促使黨員干部持續(xù)改進(jìn)作風(fēng),。

14.整合問題線索核辦,。歸并民營企業(yè)直通車、脫貧攻堅(jiān)鞏固熱線,、國務(wù)院“互聯(lián)網(wǎng)+督查”,、人民網(wǎng)“省長留言板”、省政府門戶網(wǎng)“省長群眾直通交流臺”,、多彩貴州網(wǎng)“省長群眾直通交流臺”問題線索到“12345政務(wù)服務(wù)便民熱線”統(tǒng)一辦理,，避免多頭調(diào)度、重復(fù)辦理,。

15.強(qiáng)化突出問題問責(zé),。紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)加大對慢作為、不作為,、亂作為,、文山會海、官僚作風(fēng),、弄虛作假等突出問題查處問責(zé)力度,。對部署工作任務(wù)和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展目標(biāo)脫離實(shí)際，搞“一刀切”,，隨意拔高標(biāo)準(zhǔn),、層層加碼，擅自設(shè)立“某長制”,、開展“一票否決”,、簽訂責(zé)任狀、創(chuàng)建示范活動(dòng)的嚴(yán)肅問責(zé),。嚴(yán)禁說假話,、報(bào)假賬、造假數(shù),，對謊報(bào)瞞報(bào),、虛假整改、虛假化債,、虛假招商等弄虛作假行為零容忍,。聚焦頑固性問題，總結(jié)提煉源頭防治經(jīng)驗(yàn)做法,，上升為制度機(jī)制,，固化工作成效，嚴(yán)防反彈回潮,。

16.激勵(lì)擔(dān)當(dāng)作為,。一體推進(jìn)防錯(cuò)容錯(cuò)糾錯(cuò),，嚴(yán)格執(zhí)行“三個(gè)區(qū)分開來”，嚴(yán)禁“泛化問責(zé)”,，精準(zhǔn)審慎實(shí)施談話,、函詢和問責(zé)，規(guī)范實(shí)施問責(zé)的工作程序,，及時(shí)糾正濫用問責(zé),、不當(dāng)問責(zé)及以問責(zé)代替整改等問題。充分利用黨報(bào)黨刊,、廣播電視,、網(wǎng)絡(luò)媒體等載體，廣泛宣傳涌現(xiàn)出的先進(jìn)單位和個(gè)人,，營造良好氛圍,。