今年以來(lái)，為進(jìn)一步加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，強(qiáng)化對(duì)中層干部及風(fēng)險(xiǎn)崗位領(lǐng)域日常管理和監(jiān)督，健全完善廉政風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)督體系，增強(qiáng)中層干部及風(fēng)險(xiǎn)崗位工作廉潔自律意識(shí)、自省意識(shí)、廉政意識(shí)，不斷提高廉潔從醫(yī)從政的積極性、自覺(jué)性。

監(jiān)督覆蓋到位。按照先掌握基本情況后逐步完善的原則，全面收集干部信息采集登記表、個(gè)人任免審批表、任前聯(lián)審登記表、考察對(duì)象個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告表、個(gè)人廉潔自律情況說(shuō)明、黨風(fēng)廉政意見(jiàn)回復(fù)材料、有關(guān)問(wèn)題線索和處置情況材料、開(kāi)展談話(huà)函詢(xún)、初步核實(shí)、審查調(diào)查等內(nèi)容，科學(xué)歸檔，做到“應(yīng)有盡有”，推動(dòng)建檔工作有形覆蓋、有效延伸。

動(dòng)態(tài)管理到位。個(gè)人廉政檔案實(shí)行歸口管理、動(dòng)態(tài)更新、定期核對(duì)，確保廉政檔案不斷檔、不過(guò)時(shí)、不失效。對(duì)新提拔、辭退崗位及工作調(diào)動(dòng)的人員及時(shí)建檔、調(diào)整和歸類(lèi)。嚴(yán)禁未經(jīng)審批私自向有關(guān)單位（個(gè)人）提供廉政檔案的相關(guān)材料。定期組織相關(guān)人員開(kāi)展核對(duì)，查看材料是否遺失、損毀，并適時(shí)分析研判中層干部及高風(fēng)險(xiǎn)崗位人員可能存在的廉政風(fēng)險(xiǎn)，準(zhǔn)確、完整地勾勒出干部的廉潔曲線，增強(qiáng)廉政檔案監(jiān)督質(zhì)效。

方便實(shí)用到位。廉政檔案實(shí)行一人一檔，建檔造冊(cè)，由醫(yī)院紀(jì)委派人專(zhuān)人集中管理，做到數(shù)字準(zhǔn)、底數(shù)清、情況明。對(duì)于紙質(zhì)廉政檔案，做到統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一規(guī)格。對(duì)于電子廉政檔案，做到分類(lèi)準(zhǔn)確、圖像清晰、順序正確。用作為干部評(píng)價(jià)、獎(jiǎng)懲、使用、提拔等重要依據(jù)，精準(zhǔn)畫(huà)好干部廉潔像，為護(hù)好醫(yī)院政治生態(tài)的“森林”提供了做實(shí)做細(xì)的重要抓手。

截至目前，該院建立中層干部廉政檔案35人、高風(fēng)險(xiǎn)崗位廉政檔案19人。（銅仁市第二人民醫(yī)院 廖碧榮）