“近年來，全市分層分類開展專題培訓(xùn)班共42期，培訓(xùn)2637人次，評選出‘楊榮式’先鋒模范崗150個和‘楊榮式’好干部81名;建成市級和4個區(qū)縣規(guī)范化來訪接待場所，完成紀(jì)檢監(jiān)察檢舉舉報平臺建設(shè)應(yīng)用。”一串串?dāng)?shù)字是銅仁市各級紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)扎實推進干部隊伍能力建設(shè)的工作成績單。

近年來，銅仁市紀(jì)委監(jiān)委持續(xù)深化統(tǒng)籌推進黨的紀(jì)律檢查體制、國家監(jiān)察體制、紀(jì)檢監(jiān)察機構(gòu)改革，著力構(gòu)建黨統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、全面覆蓋、權(quán)威高效的監(jiān)督體系，全面實施“推進監(jiān)察職能向?qū)W校和國企延伸、完善巡視巡察上下聯(lián)動機制、強化紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)能力建設(shè)”三項重點改革，持之以恒推進全面從嚴(yán)治黨走向縱深，為取得疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展“雙勝利”提供有力紀(jì)律保障。

該市及時印發(fā)《銅仁市市屬企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察體制改革實施意見》《銅仁市市屬學(xué)校紀(jì)檢監(jiān)察體制改革實施意見》，對設(shè)立黨委的市管國有企業(yè)和市管學(xué)校，保留紀(jì)委設(shè)置，紀(jì)委書記由市紀(jì)委監(jiān)委任命為監(jiān)察專員，設(shè)立監(jiān)察專員辦公室，與紀(jì)委合署辦公，賦予監(jiān)察權(quán)。對規(guī)模較小、人員較少或者黨的領(lǐng)導(dǎo)組織為黨總支、黨支部的國有企業(yè)、學(xué)校，不賦予監(jiān)察權(quán)，不再保留專職紀(jì)檢員設(shè)置，人員編制劃轉(zhuǎn)至市紀(jì)委監(jiān)委，由派駐紀(jì)檢監(jiān)察組行使對相關(guān)國有企業(yè)、學(xué)校監(jiān)察對象的監(jiān)察權(quán)。截至目前，已完成貴州梵凈山投資控股集團等8家市管企業(yè)和銅仁一中等3所市管學(xué)校監(jiān)察專員辦公室授牌、掛牌工作。

與此同時，該市還以干部隊伍建設(shè)年和能力提升年為契機，以開展“讓黨中央放心、讓人民群眾滿意的模范機關(guān)”創(chuàng)建為抓手，扎實推進政治業(yè)務(wù)能力提升，真刀真槍練本領(lǐng)，有力促進干部政治能力和業(yè)務(wù)能力“雙提升”;抓強人才“雙千工程”，建立和落實人才“雙千工程”的選拔、管理、考核和激勵機制，選拔推薦124名政治素質(zhì)好、學(xué)歷高的年輕干部進入監(jiān)督檢查、審查調(diào)查、案件監(jiān)督管理等工作人才庫;抓活信息化工程，完成留置所信息化建設(shè)、紀(jì)檢監(jiān)察內(nèi)網(wǎng)進行升級改造;抓實監(jiān)督執(zhí)紀(jì)執(zhí)法保障強化工程，建成手機信號定位系統(tǒng)、移動辦案指揮系統(tǒng)并投入使用。建立電子數(shù)據(jù)提取室、調(diào)查裝備室等專業(yè)場所。全面部署應(yīng)用來訪接待系統(tǒng)，有效暢通群眾正常訴求通道。

“截至目前，市本級70項具體任務(wù)已完成22項，正在實施30項，2021年即將實施18項，各區(qū)(縣)652項具體實施內(nèi)容已完成274項，正在實施190項，即將實施188項。”市紀(jì)委監(jiān)委組織部有關(guān)負(fù)責(zé)人介紹說。

“下步工作中，將充分發(fā)揮改革在落實‘十四五’時期重大發(fā)展戰(zhàn)略任務(wù)中的突破先導(dǎo)作用，統(tǒng)籌推進紀(jì)檢監(jiān)察體制改革各項任務(wù)，更加精準(zhǔn)確定改革任務(wù)，更加精準(zhǔn)地出臺改革方案，不斷補短板、堵漏洞、強弱項，推動紀(jì)檢監(jiān)察體制改革向更深層次挺進，以改革高質(zhì)量推動紀(jì)檢監(jiān)察工作高質(zhì)量發(fā)展”。市紀(jì)委監(jiān)委主要負(fù)責(zé)人表示。(黃 河)