近日，銅仁市紀(jì)委市監(jiān)委派駐第四紀(jì)檢監(jiān)察組在“協(xié)同式”監(jiān)督工作中對7個(gè)歸口監(jiān)督單位科級以上干部進(jìn)行了廉政談心談話。通過在“談”字上下功夫，做到警示提醒在先、預(yù)防教育在前，推動(dòng)廉政談心談話走深走實(shí)，為“協(xié)同式”監(jiān)督工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。經(jīng)統(tǒng)計(jì)，已開展廉政談心28人，廉政談話54人。

精心謀劃談心談話提綱。將日常監(jiān)督的重點(diǎn)對象作為談心談話的范圍，對縣級干部進(jìn)行廉政談心，對科級干部進(jìn)行廉政談話。在談心談話前，先深入了解談心談話對象的思想、工作、家庭等基本情況。再因人施策，對單位一把手、領(lǐng)導(dǎo)班子成員、其他縣級干部和人、財(cái)、物、項(xiàng)目管理等重點(diǎn)科室負(fù)責(zé)人，分別量身定制談心談話提綱，明確談心談話內(nèi)容、方式，提高談心談話的質(zhì)量。

分級分類談心談話人員。針對歸口監(jiān)督單位談心談話對象，由組長負(fù)責(zé)開展廉政談心，組內(nèi)其他人員負(fù)責(zé)開展廉政談話，靈活采取談心談話方式，對歸口監(jiān)督單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員、其他縣級干部和從事人、財(cái)、物、項(xiàng)目管理等重點(diǎn)科室負(fù)責(zé)人實(shí)行“一對一”“面對面”開展談心談話，對業(yè)務(wù)工作相近的科室負(fù)責(zé)人實(shí)行集中談話，提高談心談話的針對性。

細(xì)致營造談心談話氛圍。談心談話中，注重以務(wù)實(shí)的作風(fēng)、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度、平和的語氣，客觀分析存在問題，入情入理，著重講清執(zhí)行黨紀(jì)黨規(guī)的重要性，用心用情積極營造良好的談心談話氛圍，從樹立“四個(gè)意識”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、切實(shí)做到“兩個(gè)維護(hù)”、嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)距、執(zhí)行“六大紀(jì)律”、履職擔(dān)當(dāng)、落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任、廉政風(fēng)險(xiǎn)防控、意識形態(tài)工作、家教家風(fēng)建設(shè)、主動(dòng)接受監(jiān)督等方面深入進(jìn)行談心談話。既談工作，又談家庭；既指問題，又教方法；既講紀(jì)律，又講風(fēng)險(xiǎn)；既聽建議，又提要求。通過談心談話，真正談出大家履職擔(dān)當(dāng)?shù)臒崆椤⒆褚?guī)守紀(jì)的自覺、主動(dòng)接受監(jiān)督的意識和敢于糾偏的決心。（市紀(jì)委市監(jiān)委派駐第四紀(jì)檢監(jiān)察組）