“盡職免責(zé)機制就像一顆‘定心丸’，這是為‘欲作為’卻又‘不敢為’的干部干事創(chuàng)業(yè)從制度層面‘兜住底’。”

“這樣可以消除干部后顧之憂，卸下思想包袱，摒棄‘怕而不為’‘避錯不為’的錯誤心態(tài)。”

……

日前，松桃苗族自治縣出臺《松桃苗族自治縣盡職免責(zé)實施辦法（試行）》，得到不少基層干部肯定和點贊。

據(jù)介紹，為進(jìn)一步激發(fā)黨員、干部干事創(chuàng)業(yè)激情和活力，努力打造一支敢于擔(dān)當(dāng)、勇于創(chuàng)新、銳意進(jìn)取的干部隊伍，大力營造改革創(chuàng)新的良好氛圍，樹立盡職免責(zé)的鮮明導(dǎo)向，推進(jìn)重大決策部署、重點項目、重點工作任務(wù)落實，該縣出臺此《辦法》。明確了適用對象、情形，本著實事求是原則，對于在深化改革創(chuàng)新實踐中，經(jīng)民主決策程序，主觀上出于公心、行為上沒有謀私，因缺乏經(jīng)驗、先行先試出現(xiàn)探索性失誤、偏差或未達(dá)到預(yù)期效果，積極主動采取整改措施，最大限度降低損失或消除不良影響的；在脫貧攻堅、產(chǎn)業(yè)革命、重大風(fēng)險防范化解、環(huán)境保護(hù)等工作中，按照有關(guān)程序和要求積極履職，因工作環(huán)境和條件限制或無法預(yù)判的情況下，產(chǎn)生負(fù)面影響且主動整改的，等等，可免于問責(zé)。若是打著改革創(chuàng)新旗號，搞勞民傷財?shù)?ldquo;政紀(jì)工程”“形象工程”“數(shù)字脫貧”“虛假脫貧”等形式主義、官僚主義，侵害群眾利益的行為，不屬于免責(zé)范圍。

據(jù)悉，《辦法》規(guī)定，對需要盡職免責(zé)的單位和個人，經(jīng)調(diào)查核實后，根據(jù)管理權(quán)限，由提出問責(zé)的組織和機關(guān)集體研究決定免責(zé)，并將免責(zé)決定反饋給相關(guān)單位或個人，按要求報縣紀(jì)委監(jiān)委備案。

“出臺盡職免責(zé)辦法，從制度上引導(dǎo)廣大黨員干部大膽工作、擔(dān)當(dāng)作為、勇于創(chuàng)新，客觀看待和正確處理單位或個人干事創(chuàng)業(yè)中出現(xiàn)的問題，最大限度調(diào)動工作積極性、主動性、創(chuàng)造性。”該縣紀(jì)委監(jiān)委有關(guān)負(fù)責(zé)人表示。（松桃苗族自治縣紀(jì)委監(jiān)委 陳孟珍）