圖為石阡縣大沙壩鄉(xiāng)任家寨村集體經(jīng)濟八月瓜產(chǎn)業(yè)喜獲豐收

如今的石阡縣任家寨村桶裝水加工廠里，工人們干勁十足；八月瓜栽種基地，農(nóng)戶們喜笑顏開……這個昔日的“窮山坡”，昂首走在鄉(xiāng)村振興發(fā)展的前沿，處處呈現(xiàn)著美好！

近日，銅仁市巡察人員走進(jìn)任家寨村觀摩點，看到眼前的場景異常欣慰。

該村“好山好水好田壩、窮人窮村窮產(chǎn)業(yè)”的舊貌，如今換上“業(yè)旺人樂、歡歌蔚然”的新顏，這個華麗的蛻變，得益于十三屆縣委巡察組對該村進(jìn)行的一次“政治體檢”。

2019年4月，按照安排，石阡縣委第五巡察組對任家寨村開展巡察。

“我們的分紅資金至今都沒有領(lǐng)到。”

“都說現(xiàn)在扶貧產(chǎn)業(yè)好，可是咱們村的產(chǎn)業(yè)卻發(fā)展不起來，這是一個大問題。”一到村巡察公告剛一張貼出去就接到群眾的反映。

接到問題反映后，巡察組高度重視，通過查看檔案資料、入戶走訪群眾、實地查看項目、開展調(diào)查談話等方式，很快便發(fā)現(xiàn)任家寨村存在黨組織軟弱渙散、產(chǎn)業(yè)規(guī)劃不合理、信訪上訪情況較多等問題。

巡察組對問題進(jìn)行梳理分類后，堅持邊巡邊改，以反饋意見、問題清單的形式分別反饋給大沙壩鄉(xiāng)黨委和任家寨村黨支部，層層明確整改責(zé)任、壓實整改任務(wù)。

“首先是要從整頓村級班子著手。”任家寨村黨支部對照巡察反饋問題，先后對履職不力的“兩委一隊三個人”進(jìn)行了調(diào)整。

選優(yōu)配強班子隊伍后，全體干部齊心協(xié)力，研究制定了黨支部書記黨建責(zé)任清單及《任家寨村黨內(nèi)政治生活制度》、《任家寨村脫貧攻堅責(zé)任落實問責(zé)辦法》，用制度壓緊壓實干部責(zé)任，提高了班子履職的整體水平。

同時，任家寨村黨支部著力把致富能手培養(yǎng)成黨員、把黨員培養(yǎng)成致富能手、把致富黨員培養(yǎng)成村干部，一年多來，共培育村級后備干部46名，既充實、激活了村級班子，又筑牢了村黨組織戰(zhàn)斗堡壘。

同心凝聚是產(chǎn)業(yè)發(fā)展的大前提，為切實解決產(chǎn)業(yè)發(fā)展思路不清導(dǎo)致村集體經(jīng)濟收益低、分紅難的問題，任家寨村積極主動作為，立足資源優(yōu)勢，重點發(fā)展天然飲用水產(chǎn)業(yè)，精心打造八月瓜、紅肉蜜柚等精品果蔬藥產(chǎn)業(yè)園。

在實行“村社合一”的基礎(chǔ)上，該村探索創(chuàng)建了“組織共建、發(fā)展共商、資源共用、風(fēng)險共擔(dān)、社會共治和成果共享”的“六共機制”和“24422”(20%全村分紅，40%滾動發(fā)展資金，20%管理者報酬，20%貧困戶二次分紅)“7%”(扶貧資金量化入股專業(yè)合作社，以不低于7%的資金分紅群眾)分紅模式，實現(xiàn)了股民全民化、分紅全民化，催生了集體經(jīng)濟的內(nèi)生動力，推動產(chǎn)業(yè)發(fā)展提質(zhì)增效。

2019年該村集體經(jīng)濟創(chuàng)收72.6萬余元，人均可支配收入超過1萬元，比5年前翻了一番多。

針對村民矛盾糾紛多、上訪信訪多的問題，任家寨村組織全體駐村干部、村干部和村民代表商議制定了《任家寨村村規(guī)民約》及《任家寨村村民自治計分辦法》，對全村村民實行積分管理制，并將《村規(guī)民約》遵守情況及家庭人居環(huán)境與集體經(jīng)濟分紅掛鉤，推行獎優(yōu)懲劣制度，加減分項按1分10元的標(biāo)準(zhǔn)，從當(dāng)年集體經(jīng)濟分紅中扣除，對一年內(nèi)累計扣分60分及60分以上的家庭通報為“不文明戶”，一年內(nèi)不得享受集體經(jīng)濟分紅。

自實行積分管理以來，任家寨村黨員干部充分發(fā)揮帶頭作用，引導(dǎo)村民樹立了文明新風(fēng)，村里矛盾糾紛少了、越級上訪信訪沒了、干群關(guān)系也更融洽了，逐漸變成了遠(yuǎn)近聞名的“文明村”。

通過巡察整改，轉(zhuǎn)變了干部作風(fēng)，任家寨村黨組織戰(zhàn)斗作用不斷增強、產(chǎn)業(yè)發(fā)展欣欣向榮、鄉(xiāng)村治理成效顯著，脫貧成效不斷鞏固，群眾滿意度和幸福感也提高了。

如今的任家寨村，農(nóng)村穩(wěn)定、農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收，美好生活藍(lán)圖正在生動繪制著……(石阡縣紀(jì)委縣監(jiān)委 毛婧 林琳)