碧江區(qū)把開展主題教育作為推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化、提高政治站位和政治覺悟的具體行動(dòng)，既堅(jiān)持落細(xì)落小，分類整治，又著眼全區(qū)，綜合施治，推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展，著力構(gòu)建風(fēng)清氣正的碧江政治生態(tài)。

三個(gè)導(dǎo)向，提高政治站位。突出政治導(dǎo)向。把旗幟鮮明講政治貫穿于主題教育全過程，教育引導(dǎo)全區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察干部不斷增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，保持政治定力。突出問題導(dǎo)向。結(jié)合區(qū)情，對(duì)照“七個(gè)有之”認(rèn)真研判政治紀(jì)律問題，結(jié)合糾正“四風(fēng)”、民生監(jiān)督等工作梳理存在的問題，理清工作思路，開展政治生態(tài)分析研判。突出務(wù)實(shí)導(dǎo)向。扎實(shí)做好政治生態(tài)研判的“后半篇文章”，統(tǒng)籌政治生態(tài)匯報(bào)會(huì)提出的問題和建議，把監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)工作做精做細(xì)做實(shí)，為研究碧江全面從嚴(yán)治黨工作提供重要參考。

三個(gè)環(huán)節(jié)，定位護(hù)林職責(zé)。對(duì)如何擔(dān)當(dāng)“護(hù)林員”的重任，全區(qū)各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)著力在三個(gè)方面上下功夫。因癥施策，增強(qiáng)“治林”功效。對(duì)“歪樹”，深入推進(jìn)干部約談常態(tài)化，抓早抓小，把問題解決在始發(fā)階段、萌芽狀態(tài)。對(duì)“病樹”，統(tǒng)籌考慮“時(shí)間節(jié)點(diǎn)、問題性質(zhì)、認(rèn)錯(cuò)態(tài)度、群眾口碑”等要素進(jìn)行恰當(dāng)處理。對(duì)“爛樹”，“除根鏟土”堅(jiān)決拔掉，敢用善用“第四種形態(tài)”。同時(shí)開展同步警示教育，消除對(duì)周圍“樹木”的影響。嚴(yán)管厚愛，嚴(yán)明“管林”紀(jì)律。在“選種”環(huán)節(jié)嚴(yán)格執(zhí)行20字好干部標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)把政治關(guān)、品行關(guān)、作風(fēng)關(guān)、廉潔關(guān)。在“育苗”環(huán)節(jié)，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，凈化政治生態(tài)，讓黨員干部在良好環(huán)境中錘煉黨性、知敬畏、明底線，重品行、正操守。錘煉本領(lǐng)，提高“護(hù)林”能力。在轉(zhuǎn)職能上突出政治監(jiān)督，發(fā)揮黨內(nèi)監(jiān)督專責(zé)機(jī)關(guān)作用。在轉(zhuǎn)方式上增強(qiáng)紀(jì)律思維和法治思維，嚴(yán)格執(zhí)行《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律檢查機(jī)關(guān)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作規(guī)則（試行）》，自覺用紀(jì)律的尺子衡量黨員行為、處理違紀(jì)問題。同時(shí)嚴(yán)格自我監(jiān)管、自我約束，以零容忍的態(tài)度嚴(yán)查紀(jì)檢干部違紀(jì)問題。

六項(xiàng)活動(dòng)，豐富護(hù)林手段。開展黨性體檢，增強(qiáng)“護(hù)林”信念。組織紀(jì)檢監(jiān)察干部到周逸群陳列館開展“黨性體驗(yàn)”活動(dòng)，瞻仰周逸群銅像，重溫入黨誓詞，進(jìn)一步增強(qiáng)黨員干部的理想信念和宗旨意識(shí)，增強(qiáng)紀(jì)檢干部“護(hù)林”信念。撰寫署名文章，提升“護(hù)林”理論。通過微信、網(wǎng)站等媒體刊登優(yōu)秀署名文章，全區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察干部圍繞爭(zhēng)做“四個(gè)在先”和“五個(gè)榜樣”“護(hù)林員”主題活動(dòng)，撰寫署名文章100余篇，在全區(qū)范圍內(nèi)形成“護(hù)林任務(wù)，人人有責(zé)”的良好社會(huì)氛圍。加強(qiáng)教育培訓(xùn)，增強(qiáng)“護(hù)林”本領(lǐng)。采取推薦到省、市紀(jì)委跟班學(xué)習(xí)、組織外出培訓(xùn)、開展區(qū)級(jí)培訓(xùn)等方式共培訓(xùn)402人次，實(shí)現(xiàn)了全區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察干部培訓(xùn)全覆蓋，幫助紀(jì)檢監(jiān)察干部補(bǔ)齊短板，增強(qiáng)本領(lǐng)，不斷提高監(jiān)督執(zhí)紀(jì)的“護(hù)林”能力。開展警示教育，豐富“護(hù)林”手段。充分發(fā)揮執(zhí)紀(jì)審查治本功能，堅(jiān)持以案釋紀(jì)，通過典型案例通報(bào)、開展警示教育大會(huì)等方式，用身邊的典型案例警示教育廣大黨員干部知敬畏、明底線、守規(guī)矩，達(dá)到“懲處一個(gè)，教育一片，挽救一批”的目的。運(yùn)用“四種形態(tài)”，提高“護(hù)林”水平。制定出臺(tái)《碧江區(qū)干事創(chuàng)業(yè)容錯(cuò)糾錯(cuò)實(shí)施細(xì)則（試行）》，堅(jiān)持“盡責(zé)免責(zé)、失責(zé)追責(zé)”，最大限度激發(fā)干部擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)、干事創(chuàng)業(yè)正能量。同時(shí)，對(duì)全區(qū)12505名黨員，541個(gè)基層黨組織，1013人科級(jí)黨員干部的情況進(jìn)行摸排，共約談干部2095人次，切實(shí)做到“心中有數(shù)”。強(qiáng)化內(nèi)部管理，嚴(yán)肅“護(hù)林”紀(jì)律。制定出臺(tái)《碧江區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)內(nèi)部管理制度》《碧江區(qū)鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）紀(jì)檢監(jiān)察干部脫貧攻堅(jiān)考核管理辦法》等管理辦法，嚴(yán)懲“燈下黑”，以零容忍的態(tài)度“清理門戶”。（碧江區(qū)紀(jì)委監(jiān)察委）