近年來,，沿河縣不斷探索創(chuàng)新“回訪教育”機制,，實現(xiàn)幫教、回訪,、感化“全覆蓋”,，使其受處分人員思想不滑坡、工作不摞挑,，確保紀律處分發(fā)揮應(yīng)有的震懾作用,，取得了良好的政治、社會和紀法效果,。

    在曉景鄉(xiāng)政府的道德講堂內(nèi),，一場警示教育會正在召開。會上除了對違規(guī)黨員干部宣布處分決定外,，該鄉(xiāng)還通過教育會對全鄉(xiāng)的黨員干部進行警示教育,，強化廉潔意識，提高拒腐防變的能力,。

    沿河縣曉景鄉(xiāng)黨委書記崔剛：我們經(jīng)常性的開展警示性教育和定期約談,。同時，對于已經(jīng)犯錯誤受到黨政紀處分的同志我們也沒有放棄,，通過一幫一的幫教，從思想上引導,，工作上加壓,、生活上關(guān)心。幫助他們消除心理顧慮,，輕裝前進,。從目前的情況的來看，取得了良好的效果,。

    同時,，曉景鄉(xiāng)落實了幫扶責任人和措施，定期開展幫扶教育,。曉景鄉(xiāng)現(xiàn)任紀委副書記任紅光在2015年因沒有及時上繳養(yǎng)老保險金,，被警告處分。受處分影響,，他在2016年的換屆中沒有當選鄉(xiāng)紀委副書記,，曾一度情緒低落。通過“一對一”幫教,，如今已經(jīng)積極地投入工作,。并在影響期解除后，鄉(xiāng)黨委在全面考察后,，推薦為紀委副書記,。作為執(zhí)紀者的任紅光,，現(xiàn)在對自己要求更高了。

    沿河縣曉景鄉(xiāng)紀委副書記任紅光：作為一名曾經(jīng)受過紀律處分的紀檢干部,，在此,，我感謝組織對我的關(guān)心和幫助，在我犯錯誤的同時,，組織并沒有放棄我,，而是積極主動教育關(guān)心我，在以后的工作中,，我會更加敬畏紀律,，積極工作，做好自己的本職工作清正廉潔,，用自己的言行和行動去影響更多的人,。

    在回訪中，沿河紀委針對每一名受處分黨員干部的不同原因,、不同情況,，制定一套有針對性和操作性的教育管理方案，確�,；卦L教育取得最優(yōu)效果,。

    沿河縣紀委審理室主任張金芳：就是受處分之后，你思想上有任何波動沒有,？

    沿河縣板場鎮(zhèn)副科級回訪對象孫某：沒波動,，這個包括受處分以后啊，當然也是在深思這個問題,，但是在工作中沒有這個波動,，反正一如既往的做好這些工作，就是包括我分管的計劃生育也好,，協(xié)會也好,，都是按黨委政府安排分管的工作，盡心盡力,，保質(zhì)保量的完成,。

    這是該縣紀委審理室主任張金芳正在對板場鎮(zhèn)受處分黨員干部孫某進行實地回訪，她一邊宣講十九大精神,，一邊了解受處分人員思想動態(tài),。

    沿河縣紀委審理室主任張金芳：（受處分）這個人群主要是比較年輕，30歲到40歲的人群,，因為他們對政治前途還有所追求,，擔心受處分之后，以后的政治前途會受影響,，在提拔任用方面會受到影響,，所以我們通過回訪教育,，主要是打消他們的思想顧慮，讓他們不要因為受處分而影響他們的工作和思想,，讓他們不要帶任何顧慮去工作,。

    沿河縣在對受處分黨員干部回訪教育工作中，首推主體責任,、第一責任和監(jiān)督責任協(xié)同落實,，對十八大以來受到黨紀政紀處分且還在處分影響期內(nèi)的黨員干部開展清理清查，摸清底數(shù),、建好臺賬,，實行“分級幫教”制度。

    沿河縣紀委審理室主任張金芳：我們實行分級回訪制,，對于科級干部,，由我們縣紀委直接回訪，通過與回訪對象談話談心,，還有單位民主測評征求所在單位的黨委,、黨組、紀委或紀檢組的意見等方式進行回訪,，一是了解回訪對象在受處分期內(nèi)的思想,、工作、生活情況,，二是體現(xiàn)了組織上對他們的關(guān)懷和溫暖,，對于單位擬提拔的對象，我們會建立重點回訪臺帳,，并如實向組織人事部門提供意見和建議,，對于在受處分期內(nèi)表現(xiàn)較好,、真誠悔過,、工作成績突出的，我們會建議組織人事部門正常提拔任用,，以此打消他們受處分之后的思想包袱和思想顧慮,，讓他們能夠積極地工作和生活。

    2016年以來,，沿河縣159名黨員干部接受了回訪教育,，其中，一般干部110人,，副科級干部37人,，正科級干部12人。通過回訪教育工作,，對部分徹底改正錯誤,、工作成績突出的受處分黨員干部,，在處分期滿后積極向組織部門舉薦，再挑單位重要崗位的“重擔”,，實現(xiàn)了“回訪一人,、改變一人、教育一片”的警示效果,。