德江縣以新任領(lǐng)導(dǎo)干部為重點(diǎn)，把反腐倡廉教育貫穿于領(lǐng)導(dǎo)干部培養(yǎng)、選拔、管理、使用的各個(gè)環(huán)節(jié)，積極探索廉政教育的新途徑、新方法，以“四個(gè)一”廉政套餐為抓手，通過“考廉、話廉、悟廉、諾廉”不斷強(qiáng)化新任領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政意識(shí)。

一是考廉。制定出臺(tái)了《德江縣科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部任前廉政知識(shí)測(cè)試制度》，將領(lǐng)導(dǎo)干部任前廉政知識(shí)測(cè)試成績(jī)納入干部檔案，作為提任的重要依據(jù)。目前，全縣已順利組織任前廉政考試20余次，參加考試的264名擬提任科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部全部合格，其中5名補(bǔ)考后合格。

二是話廉。采取集體談與個(gè)別談相結(jié)合的形式，由縣委組織部長(zhǎng)或副部長(zhǎng)、縣紀(jì)委書記或副書記，對(duì)新提拔的領(lǐng)導(dǎo)干部，進(jìn)行集中廉政談話，并提出廉政要求。同時(shí)，對(duì)一些重點(diǎn)領(lǐng)域、重要崗位的領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行約談，結(jié)合當(dāng)前黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作形勢(shì)、新任崗位工作特點(diǎn)以及廉政風(fēng)險(xiǎn)，幫助檢查剖析存在問題和不足，提出防范措施，切實(shí)做到防患于未然。

三是悟廉。組織新任領(lǐng)導(dǎo)干部現(xiàn)場(chǎng)旁聽公開審判、觀看警示教育片，讀警示教育讀本、參觀警示教育基地、撰寫心得體會(huì)等方式開展警示教育，通過多種形式的警示教育，給新任領(lǐng)導(dǎo)干部打好任前“防腐針”，筑牢黨紀(jì)法規(guī)和拒腐防變思想防線。

四是諾廉。出臺(tái)了《德江縣新任科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部勤政廉政履職承諾制度》，新上任的科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部與縣紀(jì)委簽訂勤政廉政承諾，承諾書通過公示欄、網(wǎng)絡(luò)等形式對(duì)外公示，接受監(jiān)督。同時(shí)，在新任科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部試用期滿后，將根據(jù)其承諾內(nèi)容，在本單位和其他一定范圍內(nèi)進(jìn)行考察，發(fā)現(xiàn)未認(rèn)真履行勤政廉政承諾的，將延期轉(zhuǎn)正，并責(zé)令整改，延長(zhǎng)期滿后整改不到位的，將免去其所任職務(wù)。（德江縣紀(jì)委）