“我辦案的感受是,，拿到一個(gè)信訪舉報(bào)件，切忌主觀判斷舉報(bào)事實(shí)的是與否,，不要先論后據(jù)，即就是說不要先下結(jié)論,，再找證據(jù)……”,。“我的體會(huì)是，收集證據(jù)一定不能隨意取舍,。比如,，在核實(shí)一起領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)大操大辦酒席的信訪舉報(bào)件時(shí)，我們會(huì)將收禮金的人,、記禮簿的人,、禮簿、酒店以及被舉報(bào)人全部納入調(diào)查取證范疇……”,。這是近日銅仁市第二紀(jì)工委監(jiān)察分局在舉辦的一場(chǎng)“特別”業(yè)務(wù)工作學(xué)習(xí)培訓(xùn)會(huì)上,，兩名參訓(xùn)人員的發(fā)言。

今年以來(lái),，銅仁市派駐紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)積極探索和創(chuàng)新學(xué)習(xí)培訓(xùn)方式,，搭建集溝通、交流,、學(xué)習(xí),、培訓(xùn)為一體的“特別”講臺(tái)，通過《黨風(fēng)廉政建設(shè)》《中國(guó)監(jiān)察》《中國(guó)紀(jì)檢監(jiān)察報(bào)》等登載的有關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)內(nèi)容,，結(jié)合參訓(xùn)人員各自在執(zhí)紀(jì)監(jiān)督和辦案工作中的親身經(jīng)歷體會(huì),，談經(jīng)驗(yàn)、談教訓(xùn),、談感受,，學(xué)用結(jié)合，取長(zhǎng)補(bǔ)短，聚焦主業(yè),，助力“三轉(zhuǎn)”,。

培訓(xùn)對(duì)象全員覆蓋。為充分整合“統(tǒng)管”資源,，不斷提升紀(jì)檢監(jiān)察干部的業(yè)務(wù)水平和業(yè)務(wù)能力,，紀(jì)工委監(jiān)察分局把人員集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)范圍，由原來(lái)的市紀(jì)委監(jiān)察局派駐紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)人員,，延伸到上級(jí)垂管部門派駐紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)人員,，實(shí)現(xiàn)紀(jì)工委監(jiān)察分局負(fù)責(zé)和聯(lián)系部門紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)人員培訓(xùn)全覆蓋。

培訓(xùn)形式互動(dòng)簡(jiǎn)潔,。每次培訓(xùn)只明確具體時(shí)間,，不明確專人講解，參訓(xùn)人員既是培訓(xùn)對(duì)象,，又是培訓(xùn)老師,。按照不設(shè)專門的發(fā)言席、發(fā)言不分先后,、發(fā)言人員不固定,、發(fā)言案例不固定的原則要求，有一說一,，有二說二,。互動(dòng)式的學(xué)習(xí)培訓(xùn),，生動(dòng)具體,，針對(duì)性、感染力極強(qiáng),。

培訓(xùn)內(nèi)容貼近實(shí)戰(zhàn),。培訓(xùn)通過《中國(guó)紀(jì)檢監(jiān)察報(bào)》每期登載的《法紀(jì)論壇》、《業(yè)務(wù)研究》,、《你問我答》,、《知識(shí)窗》、《案例剖析》和《以案說紀(jì)》等多個(gè)板塊的知識(shí)內(nèi)容,，再融入?yún)⒂?xùn)人員自身工作經(jīng)驗(yàn)體會(huì),，找出問題，積累經(jīng)驗(yàn),，用貼近實(shí)戰(zhàn)的學(xué)習(xí)培訓(xùn),，增強(qiáng)執(zhí)紀(jì)監(jiān)督效果。

1-4月,，派駐紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)對(duì)負(fù)責(zé)和聯(lián)系的115個(gè)部門,，上班工作紀(jì)律,、“三公”經(jīng)費(fèi)使用、公車管理,、領(lǐng)導(dǎo)干部辦公用房等情況,，集中開展了29次監(jiān)督檢查，現(xiàn)場(chǎng)提出整改要求32條,，向市紀(jì)委監(jiān)察局提出工作建議14條,；受理信訪舉報(bào)66件，辦結(jié)57件,。