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銅仁市“三個開刀”:以案例為鏡 促作風轉 為發(fā)展清障

時間:2014-07-22 09:49:55 點擊:

 

近日,,銅仁市在全市公開通報了侵害群眾利益的“寄生蟲”,、優(yōu)親厚友弄虛作假的村支書,、城市協(xié)管員“吃拿卡要”被解聘、辦事極度拖拉的服務“窗口”,、向群眾索要“好處費”的5個典型案例,,向各級黨員干部亮出了“利劍”。

       該市以開展黨的群眾路線教育實踐活動為契機,,堅持把開展在黨政機關向“不找熟人辦不成事開刀”,、在司法系統(tǒng)向“有理有據(jù)得不到公正結果開刀”、在鄉(xiāng)村社區(qū)向“沒有關系得不到公平對待開刀”的“三個開刀”專項整治行動作為貫徹落實中央《八項規(guī)定》,,加強作風建設的重要抓手,,聚焦“四風”,邊改邊整“治治病”,,促進全市干部作風發(fā)生明顯轉變,,形成干事創(chuàng)業(yè)、風清氣正的良好局面,。

 

     重謀劃,,強部署

   “三個開刀”抓作風

近年來,該市堅持狠抓“5個100工程”載體,,強力推進“四化同步,、一業(yè)振興”發(fā)展戰(zhàn)略,經(jīng)濟社會發(fā)展各項指標穩(wěn)健增長,,呈現(xiàn)出發(fā)展快速,、質量提升、后勁增強的良好態(tài)勢,。然而,,在強勁的發(fā)展勢頭下,干部中也出現(xiàn)了一些不和諧音符:有的干部精神不振,,進取意識不強,;有的干部自由散漫,紀律意識不強,;有的干部奢侈浪費,,廉潔意識不強……

作風問題不解決,銅仁的發(fā)展就無從談起,。干部紀律作風建設依然任重道遠,,容不得絲毫松懈,容不得點滴削弱,,容不得任何盲目樂觀,,必須警鐘長鳴、常抓不懈,,須臾不可放松警惕,,時刻不能掉以輕心,。面對干部疲軟的心態(tài)、不正的風氣,,如何幫助干部照鏡子,、正衣冠?銅仁的決策者提出:盯住作風,,強化整治,,從4月開始,在全市廣大黨員干部中開展“三個開刀”專項整治行動,,努力推動全市黨員干部作風實現(xiàn)根本性好轉,,逐步呈現(xiàn)出從“一日新”到“日日新”、從“一事清”到“事事清”的新氣象新變化,。

開展“三個開刀”整治活動,,學習教育是重點,集中整頓是關鍵,,服務發(fā)展是目標,。在黨政機關向“不找熟人辦不成事開刀”。重點對門難進,、臉難看,、話難聽、事難辦,,吃拿卡要,,亂收費、亂罰款,、亂攤派,,以權謀私等問題“開刀”,教育引導各級黨員干部特別是領導干部認真履行職責,,提高工作效能和服務質量,;在司法系統(tǒng)向“有理有據(jù)得不到公正結果開刀”。  

重點抓住搞選擇性執(zhí)法,、隨意性執(zhí)法,,接受當事人吃請、娛樂和財物,,徇私舞弊,、辦人情案關系案金錢案等執(zhí)法不公、司法腐敗問題“開刀”,,著力提升司法隊伍公平,、公正、廉潔、文明執(zhí)法水平,;在鄉(xiāng)村社區(qū)向“沒有關系得不到公平對待開刀”,。重點抓住在落實惠民政策,、便民利民服務,、扶貧濟困等方面辦事不公,優(yōu)親厚友,,謀取私利,,矛盾糾紛化解不公正、不及時,,群眾訴求長期得不到解決等問題“開刀”,,提高基層黨員、干部聯(lián)系群眾,、服務群眾的能力,。

 

    下硬茬,動真格

   “四條杠杠”正作風

要整治,,就要整治到實處,。對于這次“三個開刀”專項整治活動,市委,、市政府費足了心思,,動足了腦筋。

健全機制,,定“紅線”,。立足狠剎“四風”問題,出臺《市委“十項規(guī)定”》,、領導身邊工作人員“十不準”》和《關于開展維護“公開,、公正、公平”專項整治行動工作方案》,,明確在黨政機關,、司法系統(tǒng)、鄉(xiāng)村社區(qū)分類整治“庸,、懶,、慢、浮,、貪”等各種不良風氣,。暢通群眾舉報渠道,對在投訴舉報,、明察暗訪等過程中發(fā)現(xiàn)的反面典型案例要進行重點曝光,,切實發(fā)揮警示教育作用。目前已查出有關問題474個,170人受到黨紀政紀處分,,以實實在在的效果取信于民,。

強化部署,筑“防線”,。通過大家找,、自己查、集體議,、互相幫,、上級點、群眾評等方式,,從每個工作人員查起,,從身邊的每項具體工作查起,對照工作方案所列舉的突出問題,,認真梳理,,剖析原因,堅持邊查邊改,、立行立改,,制定切實可行的整治方案,明確整治內容,、整治時限,、整治措施,分別形成自查和整治報告,。目前,,共有98個市直單位和12個區(qū)縣、開發(fā)區(qū),、高新區(qū)制定了《開展“三個開刀”專項整治行動各單位專項整治行動方案》,。

搭建平臺,拓“眼線”,。明確牽頭部門率先建立專項整治行動舉報平臺,,通過公布投訴舉報電話、設立舉報箱,、在政府門戶網(wǎng)站設置專欄等方式,,并結合“干群連心·同步小康”駐村工作,重點將2895個干群連心室與群眾工作站(室),、群眾說事室,、遠程教育室、道德講堂有機整合開展“四室一堂”建設,,有效發(fā)揮其綜合作用,。目前,全市規(guī)范建立市縣兩級群眾工作委員會和群眾工作中心13個,鄉(xiāng)鎮(zhèn),、街道群眾工作站171個,,村、社區(qū)群眾工作室2900個,,實現(xiàn)了全覆蓋,。

創(chuàng)新載體,保“底線”,。設立“一把手”接訪日,,廣泛開展“群眾路線·訪民情解民憂”活動,,通過黨員領導干部定期到群眾工作中心接訪,、下訪、回訪,,聽取意見建議,,化解矛盾糾紛,解決群眾訴求,。建立“窗口單位,、群眾工作中心、責任領導”三級調處機制,,開通“12345”政府服務熱線,,基本實現(xiàn)群眾事項辦理、反映訴求和矛盾調解“一站式”受理,、一條龍“服務”,、“一攬子”解決。目前,,已接訪群眾14141人,,化解矛盾糾紛1608起,解決群眾實際問題2882個,。

 

   小措施,,大轉變

   創(chuàng)先爭優(yōu)謀發(fā)展

 “三個開刀”整治活動使全市廣大干部的精神面貌煥然一新,盡管是炎熱的夏天,,但全市各級黨員干部抓落實促發(fā)展的熱情和勁頭絲毫未減,,仍然一心一意撲在工作上,一股“轉變作風抓落實,、創(chuàng)先爭優(yōu)謀發(fā)展”的熱潮涌動在這片大地之間,。

一滴水折射出一片海,整治活動的開展折射出的是干部作風的轉變,。近半年來,,全市12859名駐村干部組成2895個工作組進駐“干群連心室”,著力幫扶171個鄉(xiāng)鎮(zhèn)1790個貧困和1105個非貧困村(居),共解決難題實事11124件,,謀劃致富思路12369條,,協(xié)調解決資金2486.1萬元,協(xié)調項目1468個,,創(chuàng)辦經(jīng)濟實體3855個,,9538名黨員參與了創(chuàng)業(yè),帶動群眾227088人,,生產的類別涵蓋農產品加工,、種植、農業(yè)機械服務等類型,。

在務實之風的吹拂下,,上半年該市取得了許多可喜的成績:啟動了《百里錦江國際生態(tài)旅游度假區(qū)總體規(guī)劃和重要節(jié)點詳細規(guī)劃》;烏江經(jīng)濟走廊已上升為省級區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展戰(zhàn)略,;《銅仁市生態(tài)移民總體規(guī)劃(2012—2020年)》已進入實施階段,。上半年全市實現(xiàn)生產總值242.58億元,財政總收入49.62億元,,完成全社會固定資產投資540.3億元,,城鎮(zhèn)居民人均可支配收入9051元,農民人均現(xiàn)金收入2609元……談起這些喜人的成績,,老百姓都說,,這是市里開展“三個開刀”專項整治活動,狠抓落實的結果,。

通過“三個開刀”整治活動的開展,,該市個別單位之前存在的“門難進、臉難看,,事難辦”,,口號“響當當”、服務“冷冰冰”,、辦事“慢吞吞”等現(xiàn)象不見了,,群眾對窗口服務、解民難,、辦實事更加滿意,。(銅仁市委活動辦)

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